12月4日，川投集團(tuán)組織開(kāi)展憲法宣傳及合規(guī)管理培訓(xùn)會(huì)，進(jìn)一步增強(qiáng)法治觀(guān)念，提升合規(guī)管理水平，推動(dòng)依法治企，營(yíng)造良好的企業(yè)改革發(fā)展法治合規(guī)環(huán)境。集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理舒勇出席會(huì)議并講話(huà)。

會(huì)議指出，深化合規(guī)管理體系建設(shè)工作以來(lái)，川投集團(tuán)開(kāi)展“三張清單”的編制及使用，并編寫(xiě)發(fā)布《合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)案例選編》和《主要業(yè)務(wù)流程管控手冊(cè)》，以案促改、堵塞管理漏洞，合規(guī)管理工作取得一定成績(jī)。要強(qiáng)化意識(shí)，確保履行責(zé)任到位。認(rèn)真落實(shí)好合規(guī)管理“一把手”工程，持續(xù)抓好“三道防線(xiàn)”建設(shè)，構(gòu)建責(zé)任清晰、各負(fù)其責(zé)、執(zhí)行有力的合規(guī)工作體系。要狠抓落實(shí)，確保制度執(zhí)行到位。建立健全合規(guī)管理規(guī)章制度，持續(xù)梳理完善合規(guī)“三張清單”，不斷強(qiáng)化合規(guī)審查，將合規(guī)風(fēng)控要求融入重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要人員，為企業(yè)筑起專(zhuān)業(yè)化的“防火墻”。要完善機(jī)制，確保風(fēng)險(xiǎn)防范到位。所屬企業(yè)要以合同相對(duì)方、商業(yè)伙伴等的合規(guī)管理為重點(diǎn)，定期自評(píng)自查，及時(shí)研判應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。聚焦項(xiàng)目投資、合同管理、招投標(biāo)等重點(diǎn)領(lǐng)域，及時(shí)識(shí)別、預(yù)警、處置重大風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建合規(guī)工作閉環(huán)，杜絕紙面合規(guī)、形式合規(guī)。

會(huì)上，專(zhuān)家就合規(guī)管理“三張清單”的編制使用與相對(duì)方合規(guī)管理等以“實(shí)操+案例”的形式作了專(zhuān)題培訓(xùn)。會(huì)議還開(kāi)展了憲法誦讀及合規(guī)承諾宣誓等憲法宣傳主題活動(dòng)，并向參訓(xùn)人員發(fā)放了《憲法》讀本。

集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)，各部門(mén)分管負(fù)責(zé)人及合規(guī)管理員、法務(wù)風(fēng)控部全體人員，和樓內(nèi)所屬公司合規(guī)管理工作分管領(lǐng)導(dǎo)、合規(guī)管理牽頭部門(mén)全體人員在主會(huì)場(chǎng)參訓(xùn)，其余所屬公司合規(guī)管理工作分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人及合規(guī)管理員在分會(huì)場(chǎng)參訓(xùn)。